娱乐：从令人心动的录取信开始 028：苏晨的独特见解，从关键点出发！(1/2)

028：苏晨的独特见解，从关键点出发！

“哈哈哈，核心竞争力是脸皮比较厚......哈哈哈，一萱也太可爱了。”

“每次到了这种环节，我才能感受到，其实我跟这些优秀的人的差距其实也没有那么大，他们的核心竞争力其实也跟我差不多嘛，比如什么自学能力比较强啊，什么承受能力比较强啊……”

“我感觉背水辉应该才是比较真实的样子吧，其他人我都感觉与平常人太过遥远了。”

“马上就要轮到苏晨了，面试的时候我印象最深的就是他了，期待他会做出怎样的发言！”

“不愧是打破了君和以往用人标准的男人，就连四位带教律师看苏晨的目光都不一样！”

“……”

直播间的观众们纷纷表达着自己的看法与观点，同时期待着苏晨接下来的表现。

观看这档节目的观众年龄跨度其实很大。

不管是已经参加工作还是学生党，都对于这档节目的形式与反映出的职场现象很是满意。

而另一边，作为现在的焦点。

会议室中的苏晨则显得有些过分平静。

无论是惶恐、紧张、不安这种实习生都会有的情绪，都没有在苏晨脸上表现出来。

当然，这些情绪苏晨心中或多或少都会有一点。

毕竟是来到了一个新的、陌生的环境，即便是苏晨有着两世为人的经验，这些情绪也是难免的。

只不过苏晨的这些情绪没有其他人这么明显，并且苏晨也没有表现出来。

刚才在其他人介绍自己核心竞争力的时候，苏晨一直在一旁默不作声，观察着这些实习生们的表现。

不得不说，前面八位实习生都非常优秀。

做出的回答或许都是他们刚才能够想出的最好答案。

但这些，都不是最好的回答。

每个人对于这个问题都可能会有自己的独特看法，但万变不离其宗的一个核心就是，必须要在问题当中展示出你的能力。

核心竞争力这个问题其实不好回答。

在回答这个问题之前，你必须要想清楚，核心竞争力是什么？

还有，问出这个问题的上司，想要从你口中得到的回答是什么？

这才是这个问题的核心与关键。

核心竞争力是一个相对的概念，可以有很多层意思。

第一层:你和别人比，你的优势是什么。

第二层:你个人的特质，比较你过去的经历所得的经验和别人不同的地方，最终综合的所得。

第三层:你内心深处最认可自己的地方。

要找你的核心竞争力，是需要一层层剥开的，是一个逐渐深入的过程。

恰好，苏晨对于这些都非常了解。

在这里需要强调的一个问题是，核心竞争力和普通的能力是不一样的。

因为核心竞争力一个最独特的表现就是，这个能力是最重要的，几乎是独一无二的。

如果落到每个人身上，那么就意味着这样的一种能力是他们所独有的。

简单一点说，就是个人的特长，这个特长可能是其他人不具备的。

就好比说，一个超市要招聘一个保安。

在这种情况下，无论你是京大还是青华毕业的，都会显得苍白无力。

但如果你会武术，那么这个就是你的核心竞争力了。

也就是说，这个问题其实是回归到了苏晨之前在面试时提到的那个问题。

其实企业往往需要的不是最优秀的，而是最适合的员工。

知道这些，这个问题其实也就不难回答了。

在短暂的沉默之后，苏晨在所有人的注视下缓缓开口说道：

“提起律师很多人心目中的印象是：这是一群口若悬河、滔滔不绝、颠倒黑白的人。”

“我认为律师的工作方式重要性排列是这样的：用心、用脑、最后才是用嘴，用心是最重要的。”

听着苏晨的话，会议室中的众人都露出了疑惑的表情。

不知道苏晨说的这些是什么意思。

苏晨说的这些有没有道理暂且不提，只说这些与现在所说的核心竞争力似乎没有关系啊！

在众人疑惑的目光注视，苏晨继续说道：

“委托人和律师的关系中最根本的是信任！试想，一个人把关乎财产、人身甚至生命的重要事务委托给一个专业人士，这个人关心律师技能，也就是专业能力之前，应当更关心这个律师的执业品格和执业作风。”

“这就是我口中所说的用心，只有切切实实地把委托人利益摆在心中，时时刻刻把委托人的事记挂在心上的律师，才是值得信赖的律师。”

“而我，恰恰就拥有这项特征，这就是我的核心竞争力！”

事实上，苏晨说的这些不是空口无凭、空穴来风。

这确实就是苏晨从事



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